Convocatoria para el cargo de Director

La Fundación Universidad Jorge Tadeo Lozano, convoca a las personas interesadas en participar en el concurso para el cargo de DIRECTOR I para el DEPARTAMENTO DE CIENCIAS POLÍTICAS Y RELACIONES INTERNACIONALES Y PROGRAMAS DE RELACIONES INTERNACIONALES. FUNCIONES DEL CARGO.
  1. Planear las necesidades de personal docente del Departamento, según la oferta de asignaturas.
  2. Definir los perfiles requeridos para cubrir las vacantes de los profesores tiempo completo y hora cátedra.
  3. Seleccionar los candidatos idóneos para cubrir las vacantes de profesores, en articulación con la Decanatura, Dirección de Gestión Humana y la Dirección de Innovación Educativa y Apoyos Académicos.
  4. Programar y monitorear el cumplimiento de las actividades de docencia, investigación, consultoría, tutoría, consejería, entre otras a la planta docente adscrita al Departamento.
  5. Formular y programar el plan de desarrollo docente para promover la formación de los profesores adscritos al Departamento.
  6. Evaluar el desempeño docente de profesores tiempo completo y hora cátedra, en articulación con las áreas de la Universidad que participan en el proceso.
  7. Asegurar el cumplimiento del calendario académico con respecto a: cargue de notas, reporte de fallas, tramite de segundo calificador y demás reportes por parte de los profesores.
  8. Liderar las mejoras de los syllabus, contenidos programáticos y planes de estudio.
  9. Definir y aprobar el cargue de la oferta académica en Universitarias XXI.
  10. Garantizar la prestación de los servicios académicos a los programas y estudiantes con altos estándares de calidad y oportunidad, analizando la posibilidad de autorizar la apertura o cierre de grupos de la oferta académica.
  11. Promover la investigación y consultoría a través de los mecanismos institucionalmente definidos, articulando los recursos necesarios para su desarrollo e identificar convocatorias externas y bolsas de financiación para proyectos de investigación.
  12. Tramitar las solicitudes de cambio de plan de estudios, transferencia interna, externa, temporal, reintegro, reingreso, doble programa, retiro de asignaturas, cancelación, aplazamiento, y extra créditos académicos, de acuerdo con lo establecido en el calendario académico.
  13. Realizar monitoreo al desempeño académico de los estudiantes, su permanencia y proponer estrategias que minimicen la deserción.
  14. Realizar estudios de homologación para transferencias externas.
  15. Fomentar la consecución y desarrollo de prácticas laborales por parte del estudiante y realizar seguimiento a su desempeño.
  16. Evaluar la pertinencia y efectividad del programa en el marco de los resultado de las pruebas saber pro y demás fuentes asociadas y adelantar los procesos de registro calificado, acreditación y los demás que se requieran.
  17. Elaborar documento del Proyecto Educativo del Programa.
  18. Analizar y definir las tablas de reconocimiento entre planes de estudio, requeridas para los distintos trámites académicos en los que apliquen.
  19. Realizar la gestión curricular de los programas a cargo: Revisión y actualización del Proyecto Educativo de Programa, los perfiles de formación, resultados de aprendizaje esperados, planes de estudio de las asignaturas y demás actividades del diseño curricular.
  20. Promover la consecución y gestión de convenios y alianzas con empresas, universidades, medios y demás actores para el fortalecimiento de los programas a cargo.
  21. Participar y promover la creación de programas académicos.
  22. Participar en los procesos de autoevaluación y autorregulación emprendidos por la Universidad.
  23. Liderar las propuestas de cursos de educación continua.
  24. Brindar información y orientación a estudiantes, padres de familia, profesores y demás usuarios.
  25. Participar en los comités y demás reuniones que sea convocado.
  26. Hacer seguimiento a la ejecución del presupuesto asignado a los programas a cargo y al departamento.
  27. Cumplir los indicadores asociados a los Programas a cargo, Departamento y/o Escuela y tomar las acciones a que haya lugar.
  28. Gestionar el desarrollo y desempeño del personal a cargo, empleando la metodología establecida y asegurando un nivel máximo de objetividad.
  29. La demás que le sean asignadas de acuerdo con la naturaleza del cargo.
FORMACIÓN ACADÉMICA.
  • Título profesional en Ciencias Económico-Administrativas o Ciencias Sociales.
  • Título de Posgrado en áreas afines.
EXPERIENCIA LABORAL.
  • Debe contar con mínimo cinco (5) años de experiencia profesional relacionada, de los cuales preferiblemente dos en cargos académicos de educación superior.
IDIOMAS: Nivel B2 en comprensión - comunicación y escritura según el (MCERL) del idioma Inglés. CONOCIMIENTOS. Debe contar con conocimientos y excelente dominio en:
  • Alta gerencia y gestión de calidad
  • Sistemas de información y aplicativos en gestión educativa.
  • Políticas Nacionales e Internacionales
  • Gestión de proyectos
  • Legislación vigente aplicable a Educación Superior.
  • Construcción, seguimiento y control de indicadores de gestión
  • Nivel avanzado de Office
HORARIO DE TRABAJO Lunes a Viernes 8:00 am a 12:00 m y de 1:00 pm a 5:00 pm. Sábados 8:00 a.m. a 12:00 m. Interesados deben enviar su hoja de vida hasta el día 10 de septiembre de 2018, al correo electrónico mariac.castillof@utadeo.edu.co

Le puede interesar:

Noticias

Request to be Contacted

0 comments